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“三大举措”助力高校毕业生就业 焦作市社会组织在行动
[ 发表时间:2024-11-26 ] [ 浏览:123 ] [ 文章来源: ] [ 发布科室:社会组织管理科 ]

近年来,焦作市民政局认真贯彻落实党的二十大精神,围绕省委省政府和市委市政府关于稳就业的各项决策,锚定开发岗位、搭建平台、优化服务等目标,认真落实“政府主导、社团引领、广泛参与”三大举措,充分发挥社会组织在促进高校毕业生等群体就业中的积极作用。

一、政府主导,确保实效

一是加强政策引导。市民政局及时向县(市、区)民政部门和全市性社会组织传达省厅社会组织助力高校毕业生就业工作有关要求,引导社会组织在助力高校毕业生就业工作中持续发挥积极作用,细化具体措施,提出工作要求,推动工作扎实有效开展。二是加强宣传动员。发布社会组织助力高校毕业生就业的倡议,引导社会组织充分发挥“服务国家、服务社会、服务群众、服务行业”的作用,发挥优势,搭建平台,贴近群众,充分拓展就业岗位,认真做好就业服务。三是抓好工作落实。在年度检查、抽查审计、评估等工作中,落实好社会组织“有与其业务活动相适应的专职工作人员”的法定准入条件,带动专职就业岗位增加。四是加强部门联动。为助力高校毕业生就业,促进人力资源供需匹配,市民政局联合市人力资源和社会保障局联合举办了“社会组织春季专场招聘会”、“2024年就业服务攻坚行动暨‘职在河南 职等你来’大型人才夜市招聘会”、“职引未来--2024年大中型城市联合招聘高校毕业生秋季专场活动(焦作站)”“2024年金秋招聘月专场招聘会”等一系列专项招聘活动,累计组织105家社会组织及其会员单位参加招聘活动,提供372个岗位。

二、社团引领,搭建平台

一是枢纽型社会组织积极协调配合。焦作市社会组织促进会作为枢纽型社会组织,积极配合民政部门,协调人社部门相关单位,动员会员单位,搜集岗位信息,整合优质资源,承办了社会组织招聘活动4场次,组织85家社会组织及其会员单位提供252个岗位。不定期在焦作社会组织网上发布社会组织岗位供需信息,推动会员单位参与“百万就业见习岗位募集计划”,为高校毕业生就业创业提供了平台。二是行业协会商会整合行业资源。焦作市律师协会向全市各律师事务所发出倡议,为高校毕业生开辟实习和就业岗位,目前各律所已招聘应届毕业生10人。焦作市驻马店商会专门设立创客空间,整合资源打造招聘信息发布与人才搜索平台,为会员企业精准匹配岗位人才25人。三是就业创业类社会团体搭建就业平台。为进一步拓宽女性人才就业渠道,焦作市女性创业协会与省女企业家协会签订支持女大学生就业创业框架合作协议,先后组织20家会员企业参与2024年“春风行动”焦作市女性专场招聘会、“社会组织春季专场招聘会”,通过线下和直播形式,为高校毕业生提供120个就业岗位。引进“58到家”家政品牌落地焦作、助力打造河南首家“千禧家政服务产业园”等,帮助3000余名女性高校毕业生创业就业。

三、广泛参与,优化服务

一是开展就业帮扶。针对待业青年、高校毕业大学生等群体,焦作市追梦志愿服务中心、焦作市律师协会、焦作市女性创业协会等社会组织提供就业指导、岗位对接、岗位体验、职业测评、项目对接等就业帮扶服务60余场,直接受益人数2000余人。二是建立实训基地。焦作市律师协会副会长单位与河南理工大学签订《法律硕士教学科研实践基地协议书》《就业实习基地协议书》,为毕业生在就业方面提供实践机会。焦作市健身健美运动协会、焦作市美发美容协会与大专院校、技校合作共建专业,建立就业基地,推进开展订单、定岗、定向式人才培养,实现就业800余人。三是加强技能培训。全市职业教育类社会组织积极开展养老、托育、家政等技能培训,为高校毕业生拓宽就业渠道。


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